ki-hi-ro.com

DAILY JOURNAL

働き方

173記事の記録。

2025年7月

  1. 仕事・勉強でアウトプットが大事な理由

    アウトプットするということは、インプット情報を自分の中で消化する必要がある。 一言で言うと、そんな理由だ。 ETL処理にも通ずる 以前の仕事でPythonのETL処理を経験した。 Extract（抽出）、Transform（変換）、Load（読み込み）の頭文字を取った用語。 エクセルファイルなどのデータをインプットして、目的の形にアウトプットする。 理解していないとアウトプットできない ある記事を読んだとして、その内容を理解していないと、エクセルなどにまとめることができない。 だから、アウトプットを前提としたインプットが大事になる。 アジェンダ 以下の前田さんの動画で語られている「アジェンダ」にも通ずる。 https://www.youtube.com…

  2. 仕事や掃除は「before after」

    最近思っていることについて書いていく。 自分の意見 人と比べることを防ぐことができる。 掃除をする時に、beforeの状態をしっかりと見つめてあげる。 仕事をする時も同様。 そうすることで、ゴールを思い描くことができる。 そして、その差分を意識して行動することができる。 現在地を把握していないと、何も始まらない。 恐れずに、beforeを見つめることから始めよう。 あなたのbeforeは何ですか？ beforeは悪いのではなく、ありのままのbeforeを見つめる。 そして、コントロール可能な部分をコントロールしていく。 ゴールを強烈にイメージすることができれば、上出来である。 そして、困難を分割してサブゴールを設定し、一歩ずつ前に進んでいく。 障害物は…

    職場空間で嫌なこと ー 誠実に不快を語ることは自己への愛の第一歩である ー

    水曜日から久しぶりのオフィスを経験した。 正確には月曜からだったが、月曜日は以前の職場に退職手続きのために行っただけだったので、イベント的に楽しめた。 火曜日は、新しい会社の研修がオンラインで行われた。 水曜日、木曜日は新しい空間ということで楽しめた。 しかし、金曜日は睡眠不足も相まって、不快の感情が強かった。 具体的にどこが不快だったかを書き出すことで、来週以降の問題解決の戦略を立てる土台にしていきたい。 他の人の話し声が自分の心に土足で入ってくる感覚 これは大きい。 話している等の本人は迷惑をかけているという自覚はないかもしれない。 しかし、集中して作業している時に、話し声が入ってくると不快になる。 論理的には、仕事上必要なコミュニケーションをして…

  3. 初日の所感

    新しい環境ということで、聞きなれない用語がたくさんあった。 VMはバーチャルマシンであることは理解している。 しかし、社内のマニュアルが新参者には分かりにくい。 先輩社員に聞くことを何回か行った。 しかし、先輩もやることが多いので、途中から戦略を変えた。 作業ログを残すことにした。 手順書の項目をコピペして、自分が行ったことを簡潔に書く。 期待されている結果と異なる場合、吹き出しアイコンを挿入する。 視覚的に分かりやすくすることで、認知負荷が減る。 すると、作業効率が上がる。 やるべき作業はたくさんあるから、分からないところで足止めをくらわないのが大事。 塗り絵で部分的に濃く塗るのではなく、全体を薄く塗っていくイメージ。 作業ログを残すことで、能動的に…

    再び、インサイドアウト

    昨日より新しい会社に転職した。 今日は派遣先に初出社。 何が起こるか分からない。 そこで大事になってくるのが、インサイドアウト。 外側の世界に影響を及ぼすことは出来るかもしれない。 しかし、寝る直前に自分がどう思うか？ それが全て。 どんな人が働いているのか？ どんな仕事の状況か？ どうやって見られるのか？ それは自分ではコントロールできない。 だから、自分の内側がすべてと思うことにする。 そうすることで、外側の状況から自分を独立させることができる。 ネガティブな状態に自分がなったとしても、その状況を自覚して、自分で整えることができる。 つまり、世界の状況に関わらず、内面がすべてという価値観によって、すべてをコントロールすることができる。

2025年6月

  1. 最終出社を終えて

    2024年4月よりお世話になっている会社の退職手続きが本日完了した。 普段はリモートだが、ICカードの返却などのために出社した。 上司に当たる人、部署のリーダー、庶務の方、チーム内のメンバーとのやり取りを済ませた。 社内SSLの廃止申請なども済ませて、午前中のうちに会社を後にした。 駅で気持ちのいい風を浴びながら、達成感を味わった。 この一年、自分自身かなり成長した。 自分と社会 1年間のリモートワークを経て、他人軸から自分軸に変化したと言えるだろう。 出社していた頃は、自分のパフォーマンスの低さを他の人の話し声のせいにすることもできた。 そんなことをしても意味がないことはわかっているが、無意識のうちに他の人のせいにしてしまっていた。 しかし、リモート…

2025年5月

  1. ITの仕事で構造化できると強い

    構造化できると強い。 特に、ITの仕事において。 思考を構造化する 自分の頭の中にある文字 = 思考を構造化するとはどういうことか？ 生まれては消えてゆく思考に名前をつけて、それぞれの関係性を捉えるということになる。 そして、大見出し、小見出しを追加して、構造化する。 構造化とは「点」ではなく「線」 知識と知識の関係性を線のように捉えること。 それが構造化。 ChatGPTは構造的な視点を提供してくれる 例えば、昨日GPTと以下のやり取りをした。 この後に、構造的な文章が返ってきた。 ■ 気にしてしまう傾向の共通点 完璧主義的な傾向 → 「文章の句読点の位置」「ファイルの更新確認」など、正確さを重視する姿勢。 責任感の強さ → 「ドアの鍵」「ファイルを…

  2. あらゆる物事に対する意味は自分が作り上げていく

    仕事では、役割が与えられている。 だから、意味があるように思える。 一方、休みの日は役割が存在しない。 だから、意味がないように思えることもある。 「人間はまず存在し、のちにその本質をつくる」とは？ サルトルは、「人間はまず存在し、のちにその本質をつくる」と言った。 実存は本質に先立つ。 それは、人間は「最初から決まった目的や役割を持って生まれてくる存在ではない」ということだ。 たとえばハサミは「紙を切るもの」としてつくられるが、人間にはそうした固定された意味がない。 どんな役割や意味を持つかは、自分の選択と行動によって後から決まっていく。 「私はこういう人間だ」というのは、生き方の積み重ねによって自分自身が意味づけできる。 私という毎日生まれ変わる存…

2025年4月

  1. なぜ私の仕事は終わらなかったのか？

    これから仕事を終わらすために意識したいのは、残り時間とタスクの残量。 「なぜあなたの仕事は終わらないのか？」という本がある。 こちらの本は、自分がフリーランスのWEB制作者だった時に衝撃を受けた本。 最近のリモートワークで、納期内に単体テスト仕様書作成が終わらなかった。 が、本日完了した。 そこで、この記事では、なぜ私の仕事は終わらなかったのかを考察していこう。 見積もりが甘かったから 「なぜあなたの仕事は終わらないのか」には、見積もりは「2:8の法則」で決めましょうとあった。 納期までの時間の2割で8割終わらせようという仕事の進め方のこと。 この思想は、すべての仕事は必ずやり直しになるという事実に起因している。 今回私の単体テスト仕様書作成が1日遅れ…

2025年3月

  1. スキルは裏切らない

    2019年末に、TECH:EXPERTで本格的にプログラミングにコミットしていた時、 「スキルは裏切らない」 という言葉をメンターの方から頂いた。 この言葉について、自分の経験とこれからのキャリア計画を踏まえて語っていこう。 ジョブホッパーでもスキルは裏切らない 私の職務経歴書を見て、ジョブホッパーと表現することもできるだろう。 新卒で入社した会社を2年以内で退職し、次の会社は3ヶ月くらいで退職。その後はフリーランスのWEB制作者として複数の案件を受けていた。 職務経歴書だけを見ると、「一つの会社に長くいられない人」という短絡的な見方をされてもおかしくない。 でも、スキルは磨かれ続けている。 そのことによる自信は、年々増していっている。 仕事を楽しむこ…